两个打仗是我印象最深刻的。 而B轮的公司往往氛围是最好的,因为此时公司规模扩大、朝气蓬勃 ,老员工的团队意识和包容精神处在最佳状态 ,对新人的排斥不明显 ,融入也比较容易。VCPowerless公司的看法是:以公司两年之后的状态作为估值基础,当然是商业计划书上的一切都严丝合缝的执行下来 。 我越来越感觉到创业世界中 ,有一个共同构建的巨大阴谋。
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